cleanprice
Loading...
Журнал «Все для химчистки и прачечной»
Поиск
Language
Вопросы
Регистрация
Вход
Журнал
Пособия
Журнал
Пособия
Вход
Регистрация
Поиск
Вопросы
Language
12.02.2019

Минтруд запретил работодателям предоставлять отпуск в выходные дни

Отпуск

 

Может ли работодатель предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск исключительно в выходные дни? На этот вопрос ответил Минтруд, разъяснив тонкости трудового законодательства в письме № 14-2/ООГ-9754 от 7 декабря 2018 года.

Статья 122 Трудового кодекса обязывает работодателей предоставлять ежегодный отпуск сотруднику. Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее, чем за две недели до наступления календарного года.

В целом ТК РФ не устанавливает четких требований к графику отпусков. К примеру, начало отпуска может выпасть на выходной или нерабочий праздничный день.

В то же время работодатель не может предоставлять отпуск исключительно в выходные дни. Чиновники усмотрели в этом способ ухода от предоставления реального ежегодного оплачиваемого отпуска и замены его компенсацией, что запрещено трудовым законодательством.

Фактически чиновники ввели запрет на предоставление работникам краткосрочных отпусков, совпадающих с выходными днями (суббота и воскресенье). Поэтому, если организации практикует такие отпуска, теперь инспекторы ГИТ при проведении проверки могут признать это нарушением со всеми вытекающими последствиями.

Также специалисты Минтруда напомнили, что работодатели обязаны под роспись извещать сотрудника о времени начала отпуска не позднее, чем за две недели до его начала. Новый сотрудник получает право на отпуск за первый год работы после шести месяцев непрерывной работы в данной организации.

Поделиться

  1516

Начните использовать в прачечной моющие средства от P&G Professional.

1000
Войти с помощью:
Опрос
 2019-09-04  дата публикации   49  проголосовали Является ли для Вашего предприятия рекуперация (повторное использование) тепла стоков значимым и экономически оправданным процессом?
 
21.11
Купив часть Blesk InCare, международная компания Elis стала крупнейшим игроком на рынке матсервиса в России
Blesk InCare продала французскому мультисервисному оператору Elis свой крупнейший в России бизнес по аренде грязезащитных ковров. Сделку закрыли в июле 2019 года, но официально объявили об этом только в начале октября
Купив часть Blesk InCare, международная компания Elis стала крупнейшим игроком на рынке матсервиса в России
21.11
Новгородскому МУП «Городские бани» грозит отключение от тепла, воды и электричества
На внеочередном заседании думы Великого Новгорода депутаты обсудили финансовое состояние МУП «Городские бани». Деятельность предприятия остаётся убыточной. Долги только за текущий год составили 8 миллионов рублей. Общая сумма задолженности достигла 28 миллионов. Ресурсоснабжающие организации грозят отключением коммунальных услуг.
Новгородскому МУП «Городские бани» грозит отключение от тепла, воды и электричества
21.11
В Вологодской области падает спрос на бытовые услу
Вологдастат сообщает, что в январе — сентябре 2019 года населению Вологодчины было оказано платных бытовых услуг на 4,4 млрд рублей, что на 2,7 процента меньше, чем в январе — сентябре 2018-го.
 
В Вологодской области падает спрос на бытовые услу
20.11
Семинар в ТЕКСКЕПРО
Бесплатный практический семинар в ТЕКСКЕПРО по актуальным сезонным вопросам аквачистки, химчистки и стирки состоится в декабре.
 
Семинар в ТЕКСКЕПРО
20.11
Компания Профф Лайн готовит план мероприятий в учебном центре на 2020 год
Компания Профф Лайн готовит план мероприятий в учебном центре на 2020 год. Присылайте свои пожелания, актуальные для вас темы программ или заявки на проведение семинаров на info@proffline.ru
 
Компания Профф Лайн готовит план мероприятий в учебном центре на 2020 год