cleanprice
Loading...
Журнал «Все для химчистки и прачечной»
Поиск
Language
Вопросы
Регистрация
Вход
Журнал
Пособия
Журнал
Пособия
Вход
Регистрация
Поиск
Вопросы
Language
16.05.2019

Сотрудники будут чаще отпрашиваться на диспансеризацию

Диспансеризация

 

Министерство здравоохранения РФ обновило порядок проведения диспансеризации и профилактических медосмотров. Новые правила уже работают. По ним сотрудники получили право чаще проходить диспансеризацию, чем раньше (приказ Минздрава от 13.03.2019 № 124н).

Как часто можно проходить диспансеризацию

По новым правилам, которые действуют уже с 6 мая, работники вправе проходить медицинский осмотр в рамках диспансеризации ежегодно. Правда тут чиновники сделали исключения. Право на ежегодные посещения врачей получили работники в возрасте 40 лет и старше.

Сотрудники в возрасте от 18 до 39 лет включительно проходят диспансеризацию один раз в три года. Речь идет об осмотрах и анализах по программе обязательного медицинского страхования в районных поликлиниках по месту жительства или регистрации. Граждане вправе отказаться от диспансеризации или отдельных анализов либо осмотров в ее рамках (ст. 46 Закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ, Порядок, утв. приказом Минздрава от 13.03.2019 № 124н).

Как освобождать сотрудников от работы на время диспансеризации

Здесь стоит отметить особенности освобождения от работы работников на время диспансеризации. Такие гарантии есть в статье 185.1 ТК. По кодексу сотрудников освобождают от работы на один рабочий день один раз в три года. На это время сохраняют место работы и средний заработок.

Работающим пенсионерам и сотрудникам предпенсионного возраста работодатели обязаны предоставлять два дня на диспансеризацию в течение года. Предпенсионеры – это люди, которые вправе выйти на пенсию в течение ближайших пяти лет. Если не отпускать работников на диспансеризацию, будут штрафы.

Как оформить предоставление выходного

Чтобы оформить дни для осмотра, работник должен написать заявление и согласовать дату либо дни диспансеризации с работодателем. Форма заявления – свободная.

Во внутренних документах можно прописать сроки, когда работники должны подавать заявление о диспансеризации. Например, в положении о диспансеризации работодатель вправе указать, что все сотрудники обязаны подавать заявления не позднее чем за три рабочих дня до прохождения диспансеризации. Данные условия не будут противоречить трудовому законодательству.

На основании заявления издается приказ о предоставлении дополнительного выходного дня для диспансеризации в произвольной форме. В приказе указывается, что дополнительный выходной оплачивается. С приказом следует ознакомить сотрудника под подпись.

Работник не должен представлять документы о том, что он использовал нерабочий день именно для диспансеризации. Требовать такие бумаги работодатель не вправе.

Начните использовать в прачечной моющие средства от P&G Professional.

Поделиться
  763
1000
Комментирование доступно после авторизации на сайте
Регистрация
Войти с помощью:
Опрос
 2020-04-03  дата публикации   209  проголосовали Производит ли ваше предприятие химчистки-прачечной приём и выдачу заказов с выездом на дом к заказчикам?
 
19.01
Руководитель контрактной службы наказан
Прокуратура выявила нарушение контрактной системы в сфере закупок со стороны ГБУЗ «Салехардская окружная клиническая больница».
 
Руководитель контрактной службы наказан
19.01
Профессиональная и бытовая стирка с точки зрения устойчивого развития
В настоящее время около 5% всего белья стирается профессиональными прачечными. Это означает, что в развитых странах 95% белья до сих пор стирается в бытовой стиральной машине. В недавнем исследовании CINET было показано, что профессиональный процесс стирки потребляет значительно меньше ресурсов по сравнению с бытовой стиркой.
Профессиональная и бытовая стирка с точки зрения устойчивого развития
18.01
Выпуск журнала «Все для химчистки и прачечной» в 2021 году
Уважаемые подписчики! К сожалению, Covid-19 отразился и на нашей работе. Третий номер журнала за 2020 год выйдет в конце января. На март запланирован 4-й выпуск, и только с мая месяца начнутся номера журнала 2021 года. Под грифом 2021 года выйдут три номера (май, сентябрь, декабрь) – сокращение количества номеров позволит нам нагнать потерянное время.
 
Выпуск журнала «Все для химчистки и прачечной» в 2021 году
18.01
Ученые ТГУ разрабатывают экологичную технологию получения ПАВ
Ученые Томского госуниверситета при поддержке Российского фонда фундаментальных исследований разрабатывают новую технологию получения этаноламидов жирных кислот. Этот класс поверхностно-активных веществ является одним из наиболее востребованных в производстве моющих средств и косметических препаратов
 
Ученые ТГУ разрабатывают экологичную технологию получения ПАВ
18.01
За что московского работодателя оштрафуют на 100 тысяч
С нового года МРОТ повысили по всей стране. Федеральное значение этого показателя теперь составляет 12 792 рублей. В столице постановлением правительства Москвы от 15.12.2020 года № 2207-ПП он установлен на уровне 20 589 рублей. Московские работодатели обязаны учитывать эти изменения при установлении зарплаты персоналу.
 
За что московского работодателя оштрафуют на 100 тысяч